各有关单位：
为适应新时期我校发展形势，提高教职员工综合素质和学校师资水平，增强新入职员工对我校的认同感、归属感，结合学校实际，将开展我校2013年新入职员工岗前培训工作，有关事宜通知如下：
一、培训目的
1.促使新录用人员了解学校基本情况、校园文化、尽快融入澳门新葡萄新京威尼斯123；
2.促使新录用人员了解高等教育法规和学校的管理规章制度，提高教学和管理工作的能力；
3.促使新录用人员尽快适应我校的教学和管理工作岗位，实现自身角色的转变，尽快树立正确的职业理念和良好的职业心态，确保新入职的教职员工更好地履行各岗位职责，早日成为教学和管理工作的骨干。
二、参加培训人员
我校2013年新录用人员（不含临时工勤人员）。
三、培训师资及教学内容
（一）培训师资
特聘学校领导及相关职能部门负责人担任培训师资。
（二）培训内容
1.学校基本情况；
2.各职能部门基本业务、工作分工及相关规章制度解析；
3.新录用人员在我校工作应具备的基本素质；
4.具体岗位职责要求讲解。
四、培训形式与日程安排
培训形式包括理论讲授、参观考察、小组讨论和素质拓展训练。具体方案见附件。
授课时间为9月5日至9月18日，每天上午8∶30——11∶30，下午15∶00——18∶00，晚上19∶30——21∶30授课。培训授课一般由职能部门负责人完成理论授课，部门其他同志负责交流及答疑。
五、要求及考核：
1.培训期间由班长负责考勤，组织人事部负责考核。
2.参加培训的新录用人员必须认真参加学习，遵守培训作息时间，不得缺席、迟到或早退。培训期间，原则上不得请假，请假需经所在部门同意，分管校领导批准。
3.培训结束后须提交个人今后一年的成长计划、培训心得体会（字数不少于1500字）作为考核依据。
4.培训合格者发放证书，培训考勤、考核成绩、考试成绩记入档案。
5.岗前培训是试用期的一项考核内容，培训合格者方可办理转正手续，不合格者将取消录用资格。
6.请各二级单位通知本部门新录用员工（名单见附件2）按课程表参加培训。
联系人：陈磊，联系电话：66893139。
中共澳门新葡萄新京威尼斯123委员会
组织人事部
2013年9月2日
